费德勒模型
的有关信息介绍如下：
费德勒的权变模型(Fiedler contingency model)是一个管理学名词，也叫费德勒的权变模型，是指有效的群体绩效取决于两个方面的恰当匹配：其一是与下属发生相互作用的领导者风格；其二是领导者能够控制和影响情境的程度。
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费德勒模型
Simone
发布于 2024-10-19 17:09:26
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